為增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營法律意識，促進(jìn)行業(yè)規(guī)范用工，營造企業(yè)合法合規(guī)開展業(yè)務(wù)的氛圍, 提升企業(yè)抗風(fēng)險能力，2019年6月28日，龍崗區(qū)勞務(wù)派遣行業(yè)協(xié)會聯(lián)合龍崗區(qū)HR經(jīng)理人協(xié)會主辦了一場勞動法律法規(guī)知識培訓(xùn)活動，作為龍崗區(qū)勞務(wù)派遣行業(yè)協(xié)會的會長單位深圳市優(yōu)才人力資源有限公司具體承辦了這次活動，兩協(xié)會共有40多家企業(yè)約80多名企業(yè)代表報名參加。
本次培訓(xùn)以“企業(yè)勞動法規(guī)管理與勞動爭議防范之一勞動用工盲點(diǎn)分析及風(fēng)險管理”為主題，并邀請了中華全國律師協(xié)會勞動與社會保障法律專業(yè)委員會委員、廣東省勞動法律事務(wù)律師專家?guī)焓着鷮＜?mdash;—沈威律師擔(dān)任講師。培訓(xùn)課堂上，沈威律師就“問題員工管理技巧”、醫(yī)療期實(shí)務(wù)及“泡病假”、“不能勝任工作員工和員工違紀(jì)”三方面問題如何處理及實(shí)操進(jìn)行了精彩講解，并結(jié)合學(xué)員在工作中遇到的各種法律疑難問題和其所接觸的實(shí)際案例，進(jìn)行深入淺出的剖析、用通俗易懂的語言引導(dǎo)學(xué)員思考和分析。
此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，實(shí)用性強(qiáng)，現(xiàn)場互動氛圍熱烈，學(xué)員參與度高，紛紛表示這種培訓(xùn)讓人受益非淺，并且一點(diǎn)也不枯燥，學(xué)得輕松。通過這次培訓(xùn)，使學(xué)員進(jìn)一步了解了勞動用工相關(guān)法律法規(guī)，掌握了勞動爭議預(yù)防、處理與應(yīng)對技巧，對進(jìn)一步提升企業(yè)勞動用工管理水平，降低用工法律風(fēng)險，在工作中妥善處理與應(yīng)對勞動爭議，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系具有積極意義。